« Dire ok » à une invitation d’un collègue sur les réseaux ? une bonne idée ?

Les raisons de dire oui ?

Mieux se connaître

Au bureau, on n’a pas vraiment le temps de se connaître. Certes à la cafétaria, on peut échanger quelques mots sur les vacances, les loisirs, la vie de famille mais cela reste très superficiel et on n’a pas toujours la possibilité d’en savoir plus. Alors des échanges sur les réseaux ça permet d’aller plus loin et de créer des liens plus forts en entreprise pour une meilleure ambiance.

Partager des informations sur l’entreprise

Des échanges sur les réseaux, c’est utile pour partager des informations professionnelles comme des articles, des actualités sur son entreprise ou des événements professionnels en relation avec le domaine d’activité de son employeur. Cela peut aussi contribuer à maintenir ses compétences à jour et rester informé des évolutions de son métier. Bien sûr, il y a aussi tous les potins amusants des collègues que l’on n’ose pas évoquer au bureau !

Montrer une autre facette de votre personnalité

Les réseaux sociaux offrent une occasion de vous montrer réellement comme vous êtes et d’échanger de façon plus légère en dehors des discussions purement professionnelles. Ainsi, vous avez envie de partager vos passions à la fois sportives, culturelles voire politiques ! ou tout simplement prévoir de se retrouver à l’extérieur dans un cadre agréable, ce restaurant ou bar à ambiance que vous appréciez tant.

Développer son réseau

Depuis que vous êtes sorti de votre école ou l’université, on vous invite à créer des relations « pro » avec les personnes que vous avez rencontrées lors de vos stages, alternance et premiers postes. Alors, il est toujours très positif de poursuivre dans cette voie et rentrer en contact avec des collègues que vous connaissez moins mais qui pourront peut-être à l’avenir vous aider dans vos démarches au sein de l’entreprise ou à l’extérieur chez un nouvel employeur.
Favoriser l’appartenance à l’entreprise

Avec les réseaux, vous pouvez suivre les annonces importantes et les initiatives internes, ce qui peut renforcer le sentiment d'appartenance à l'entreprise. Vous faite bien parti de l’équipe et vous souhaitez le faire savoir !
 

Les raisons de dire non ?

Protéger votre intimité

Vos réseaux sociaux font partie de votre vie privée et vos avis ou et les personnes que vous côtoyez, vous n’avez peut-être pas envie de les partager avec tout le monde et surtout pas les collègues du bureau qui pourraient les utiliser contre vous. Vous avez bien le droit de protéger votre jardin secret en ligne. Et selon l’adage, pour vivre heureux, vivons caché ou presque !
Attention à la pression sociale

Avoir ses collègues en amis virtuels, ça peut mener à une forme de pression sociale. Vous n’avez pas envie de discuter avec eux sur votre temps libre. En effet, quand vous êtes au boulot, vous leur consacrez déjà tout votre temps, alors dès que vous avez quitté votre bureau, vous voulez passer à autre chose et tourner la page le temps d’une soirée, d’un weekend ou quelques jours de congés !

Soigner votre e-réputation

Vos commentaires virtuels peuvent nuire à votre réputation dans l’entreprise. Une confusion des genres qui peut poser des problèmes tôt ou tard… A quoi bon prendre des risques inutiles !

Mélange entre vie pro et perso

Accepter ses collègues sur les réseaux sociaux peut parfois rendre floues les frontières entre la vie professionnelle et personnelle. Partager des informations personnelles sur les réseaux sociaux peut compromettre votre carrière ou celle de vos collègues si vous n'êtes pas attentif aux paramètres de confidentialité. Les interactions sur les réseaux sociaux peuvent parfois conduire à des malentendus, des désaccords ou même des conflits entre collègues. Tout ceci peut avoir un impact négatif sur l'ambiance de travail.

Désorganisation au travail

Passer trop de temps sur les réseaux sociaux, en particulier lors des heures de travail, peut avoir un impact négatif sur son travail et entraîner des distractions qui peuvent vous être reprocher par votre hiérarchie. Renseignez-vous sur la politique maison concernant les réseaux sociaux dans votre entreprise. Certaines entreprises préfèrent maintenir une distinction claire entre la sphère professionnelle et la sphère personnelle en encourageant leurs employés à limiter leurs interactions sur les réseaux sociaux avec leurs collègues. Alors renseignez-vous sur la politique maison.

En conclusion, accepter ses collègues sur les réseaux sociaux comporte à la fois des avantages et des inconvénients. Il est important de peser ces différents facteurs et de prendre des décisions éclairées en fonction de la culture de votre entreprise et des normes de votre secteur. Il est également essentiel de respecter les politiques de confidentialité de l'entreprise et de maintenir des interactions professionnelles et respectueuses en ligne avec vos collègues.