Frigoriste H/F Chez Petit Forestier

Présentation de l'entreprise

Chez Petit Forestier, nous faisons du froid un sujet de confiance. Parce qu’il est essentiel pour assurer votre activité en toute sérénité, notre mission est de garantir la continuité opérationnelle de la chaîne du froid grâce à une large offre multiproduits frigorifiques et des services personnalisés de qualité.

Description de l'offre

Au cœur d'un Groupe où tous les métiers ont un sens, nous recherchons notre futur frigoriste H/F en CDI 39H
pour notre agence.

Chez Petit Forestier Group, chaque collaborateur est un talent. Par votre expertise et vos compétences vous
contribuez à faire raisonner notre raison d'être : améliorer la qualité de vie par la maîtrise de la chaîne du Froid.
Pourquoi nous rejoindre ?

• Un environnement dynamique et stimulant au sein du Groupe avec l'ambition de devenir le leader

mondial de la location frigorifique durable.

• Une équipe dynamique prête à relever de nouveaux challenges au quotidien.


• Des opportunités de développement et de formation continue, à travers un outil intégré d'E-Learning.


• Des avantages sociaux, notamment : titres restaurant, mutuelle d'entreprise, prime de participation, chèques vacances, comité social d'entreprise, prime de cooptation, reconnaissance du temps de travail supplémentaire, CET, Plan Épargne Entreprise, PERCO.

Occuper un poste de frigoriste au sein du Groupe PETIT FORESTIER, c'est :

• Développer sa polyvalence : intervention sur plusieurs marques de groupes froids (CARRIER, THERMO KING, FRIGOBLOCK) monté sur différentes catégories de véhicules (VUL / PL)


• Développer des compétences uniques et recherchées : le froid routier, froid embarqué ne s'apprend pas à l'école, uniquement en entreprise.


• Avoir plusieurs missions dans une même journée : dépannage du client, préparation des véhicules pour les tests CEMAFROID, métier proche de la mécanique (changement de courroie, vidange d'huile, circuit de refroidissement…)


• Se créer de belles opportunités : parcours de carrière individualisés, perspectives d'évolution techniques ou managériales...

Quel est le profil recherché pour ce poste ?

Ce poste est accessible avec un diplôme de niveau CAP/BEP à Bac+2 (BTS, DUT) dans les secteurs du froid, de la climatisation, du génie thermique, de l'électrotechnique, …

Habilitation fluides frigorigènes catégorie 1 obligatoire, la catégorie 5 serait un plus.

Une première expérience en froid embarqué / froid véhicule / froid poids lourd serait idéale mais n'est pas un prérequis.

Vous possédez des bases solides en mécanique, en domotique et en électronique et avez une bonne capacité d'analyse des dysfonctionnements et des failles d'un système.

Capacité à travailler de manière autonome.

Quels sont les avantages pour nos collaborateurs ?

Nombreux avantages pour nos collaborateurs : tickets restaurants (8,50 euros par jour), mutuelle qui rembourse très bien les différents soins (dentaire, optique, maternité, appareillage, ostéopathie…), chèques vacances, comité d'entreprise (réduction sur les contrôles techniques, location de voitures, voyages…), prime de participation annuelle, etc…

Tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés.