Offres d’emploi : responsable de la paie
Responsable de la paie
Le responsable de la paie prend en charge la gestion de tous les éléments de la paie notamment les salaires, les heures supplémentaires, les congés payés, l’absence maladie et les titres restaurant. Il veille ensuite au bon déroulement des opérations de paie, c’est à dire les virements effectués sur les comptes bancaires des salariés.
Responsable Paie Entreprise Marseille H/F
Nous recherchons un Responsable Paie pour une entreprise en plein développement et aux valeurs humaines.En tant que Responsable Paie, voici vos principales missions : Préparer, réaliser et contrôler la paie, Apporter une expertise sur la technicité de la paie, Gérer les absences, Elaborer des documents de synthèse/reporting RH (ex : Tableau de bord de la masse salariale), Tenir à jour les dispos ...Afficher plus
Gestionnaire de paie H/F
Le poste implique l'utilisation du logiciel Silae pour gérer les aspects administratifs et financiers liés à la paie. Vous serez chargé(e) de préparer et de contrôler les bulletins de salaire, de gérer les déclarations sociales et de garantir la conformité des dossiers. Ce poste en CDI offre une opportunité d'évolution dans une société en pleine croissance. ...Afficher plus
Gestionnaire de paie H/F
La connaissance du logiciel Silae est indispensable pour ce poste. Vous serez responsable de la collecte des données, du traitement des paies, ainsi que des déclarations sociales. Vous travaillerez dans un environnement stimulant et bénéficierez d'un CDI avec des perspectives d'évolution. ...Afficher plus
Gestionnaire de paie H/F
Rattaché au Responsable social, vous êtes en charge d'un portefeuille multi-conventions : - Production sous Silae - Gestion de vos dossiers de A à Z mais pas que ... - Votre maîtrise technique et votre aisance relationnelle vous permettront d'intervenir sur des missions RH transverses et de conseiller vos clients. ...Afficher plus
Gestionnaire de paie H/F H/F
Nous cherchons un(e) professionnel(le) capable de gérer efficacement les paies à l'aide du logiciel Silae. Votre rôle comprendra la gestion des dossiers de paie, les déclarations aux organismes sociaux, et la résolution des éventuelles anomalies. Ce CDI offre un cadre de travail agréable et des possibilités d'avancement au sein de notre entreprise. Compétences requises : - Expérience en gestion d ...Afficher plus
Gestionnaire de paie H/F
Winsearch, filiale du groupe Proman, est un cabinet de recrutement, de chasse et d'accompagnement RH, spécialisé par secteurs d'activités. Au sein de la division Audit et Expertise Comptable, nous collaborons avec tous types de clients (TPE, PME, groupes) sur tous le territoire français (métropole et DOM TOM). Mon client, cabinet comptable situé sur le secteur de Marseille 8 (13) recherche un ...Afficher plus
Gestionnaire de paie h/f
Rattaché au Responsable social, vous êtes en charge d'un portefeuille multi-conventions :Production sous SilaeGestion de vos dossiers de A à Z mais pas que ...Votre maîtrise technique et votre aisance relationnelle vous permettront d'intervenir sur des missions RH transverses et de conseiller vos clients. ...Afficher plus
Gestionnaire de paie h/f
La connaissance du logiciel Silae est indispensable pour ce poste. Vous serez responsable de la collecte des données, du traitement des paies, ainsi que des déclarations sociales. Vous travaillerez dans un environnement stimulant et bénéficierez d'un CDI avec des perspectives d'évolution. ...Afficher plus
Gestionnaire de paie h/f
Le poste implique l'utilisation du logiciel Silae pour gérer les aspects administratifs et financiers liés à la paie. Vous serez chargé(e) de préparer et de contrôler les bulletins de salaire, de gérer les déclarations sociales et de garantir la conformité des dossiers. Ce poste en CDI offre une opportunité d'évolution dans une société en pleine croissance. ...Afficher plus
Gestionnaire de paie h/f
Description du posteIls recherchent un(e) Gestionnaire de paie H/F expérimenté(e) pour rejoindre leur équipe enthousiaste. En tant que véritable chef d'orchestre de la paie, vous serez responsable de l'ensemble des processus liés à la gestion de la paie de leurs clients, en veillant à la conformité, à la précision et à la confidentialité des données. Vos missions principales : Établir et éditer le ...Afficher plus
Gestionnaire de paie h/f
Missions : Maîtrisez la paie : Bulletins de paie, suivi des congés et absences, déclarations sociales... Vous êtes le garant de la justesse et de la précision des rémunérations.Accompagnez les équipes : Véritable partenaire RH, vous répondez aux questions des collaborateurs et apportez votre expertise en matière de droit du travail.Participez à l'évolution du cabinet : Force de proposition, vous c ...Afficher plus
Gestionnaire de paie h/f
A propos du poste En tant que Gestionnaire de paie, vous serez en charge de l'ensemble des tâches liées à la gestion de la paie d'un portefeuille de clients TPE/PME. Vos missions principales seront les suivantes : Saisir et contrôler les éléments de paieEtablir les bulletins de paie et les déclarations socialesRépondre aux demandes d'information des salariés et des organismes sociauxRéaliser des b ...Afficher plus
Gestionnaire de paie h/f
Au coeur de vos missions : Maîtriser l'établissement des bulletins de paie et des déclarations socialesGérer les dossiers des salariés avec rigueur et précisionVeiller au respect des conventions collectives et de la législation socialeContribuer à l'optimisation des processus paie pour une plus grande efficacité ...Afficher plus
Gestionnaire de paie h/f
Missions : Etablir les bulletins de paie : Vous êtes le garant de la justesse et de la précision des rémunérations de nos collaborateurs.Gérer les déclarations sociales : DSN, URSSAF, MSA... Vous maîtrisez les rouages du système social français.Assurer la veille juridique et sociale : Vous restez à la pointe des dernières évolutions du droit du travail.Accompagner les collaborateurs sur les questi ...Afficher plus
Gestionnaire de paie h/f
Au coeur de vos missions : Composez-les avec précision et dans le respect des délais impartis, tel un virtuose de la gestion administrative.Suivez leur parcours avec rigueur, tel un gardien des archives salariales.Veillez au respect des conventions collectives et de la législation sociale Optimisez les processus paie pour une efficacité accrue ...Afficher plus