Offres d’emploi qui correspondent à votre recherche
RH / Formation
La gestion des ressources humaines rassemble de nombreux métiers qui ont pour but le bon fonctionnement et la réussite de l'entreprise. Son action passe par le recrutement, les relations sociales, la formation, la gestion des carrières et la paie. Dans une PME, le responsable RH réalise souvent l'ensemble de ces tâches. Le RH peut aussi travailler dans un cabinet de recrutement ou de conseil comme consultant ou bien dans une agence de travail temporaire ou d'interim ou tant qu'agent d'interim ou directeur d'agence. Les carrières dans les RH sont beaucoup plus variées que l'on ne le pense. Alors venez découvrir les nombreuses opportunités de carrières que nous vous proposons dans le secteur des RH !
Ingénieur Formateur méthode maintenance sûreté F/H
Pour en savoir plus sur le métier :- https://www.youtube.com/watch?v=NIhe6QptUwEMétier de contacts offrant une palette d'activités variées et enrichissantes, le poste de formateur s’adresse à des profils débutants comme expérimentés.En tant que Formateur - Concepteur vos activités seront réparties entre :· L'animation de formations : animation, logistique, évaluation, synthèses. Ces formations so ...Afficher plus
Ingénieur Formateur Prévention des risques F/H
Vous rejoindrez une équipe d'une vingtaine de formateurs basée sur le site EDF UFPI au campus de formation de Bugey.Ces formations sont pour des salariés EDF venant des services prévention des risques sur CNPE et des unités d’ingénierie.Métier de contacts offrant une palette d'activités variées et enrichissantes, le poste de formateur s’adresse à des profils débutants comme expérimentés. Vos activ ...Afficher plus
Apprenti Chargé de Recrutement et Projets RH F/H
Au sein du service RH et sous la responsabilité de la Responsable recrutement, vos principales missions seront :1) Recrutement :Participer à la mise en place d’actions de communication recrutement (relations écoles, forums etc) ;Prendre en charge le sourcing principalement des profils internes via notre portail mobilité et celui d’EDF mais aussi externes via les CVtèques et réseaux sociaux ;Prendr ...Afficher plus
Scrum Master / Formateur Agile F/H
Dalkia, filiale du groupe EDF, accompagne ses clients dans leurs transformations énergétique et numérique grâce à ses deux métiers : la valorisation des énergies renouvelables locales et les économies d’énergie. Dalkia propose à ses clients des solutions sur-mesure à l’échelle de chaque bâtiment, chaque ville, chaque collectivité, chaque territoire et de chaque site industriel pour les aider à rel ...Afficher plus
CHARGE ADMINISTRATION RESOURCES HUMAINES H/F
Vos missions : - Gestion des contrats, avenants, DPAE, registre du personnel (...)- Gestion des visites médicales, mutuelle, prévoyance- Actualisation des dossiers du personnel- Préparation de divers courriers et reportings- Gestion des temps et des absences des collaborateurs- Suivi des tableaux de bord, reporting opérationnels- Conseil et réponses aux sollicitations des salariés- Interface avec ...Afficher plus
SPECIALISTE RH - GESTION EMPLOIS/CARRIERES/FORMATIONS/COMPETENCES H/F
En tant que Spécialiste RH,Votre principale mission sera:- L'accompagnement dans la mise en place de la stratégie et politique RH- L'accompagnement des managers- Le recueil et analyse des besoins- Le suivi des indicateurs RH (effectif, pyramide des âges, temps de travail, mouvements, égalité, etc.)- Le suivi du budget RH alloué pour le périmètre donné- L'anticipation des évolutions de l'entreprise ...Afficher plus
STAGE COMMERCIAL / CHARGE D'AFFAIRES H/F
Au sein de notre agence et accompagné par la Responsable d'agence et la chargée de recrutement, vous serez formé et encadré sur toutes liées au relationnel client, et au développement commercial de l'agence. En outre vos tâches seront les suivantes :- Prospection téléphonique- Relationnel client- Recrutement et recherche active de candidats- Saisie d'informations commerciales sur le CRM- Gestion a ...Afficher plus
RESPONSABLE PAYE/ADMINSITRATION DU PERSONNEL H/F
Sous la responsabilité du Directeur des Ressources Humaines et avec votre équipe et en relation étroite avec les responsables de services, vous avez en charge :- la définition des procédures de collecte auprès des services concernés ou de la Direction des Ressources Humaines, des informations nécessaires à l'établissement de la paie et sa mise en oeuvre- la supervision et l'organisation des opérat ...Afficher plus
GESTIONNAIRE DE PAIE H/F
Vos missions : - Etablir et contrôler les bulletins de paie (tous types de contrat) en garantissant délais et la fiabilité- Savoir contrôler les bulletins de paie ainsi que les états mensuels et annuels de paie (DADS, CRC...)- Maîtriser le calcul des charges salariales et patronales- Savoir optimiser les procédures de contrôle de paie et des charges sociales- Connaître les règles du paiement des a ...Afficher plus
Chargé de recrutement H/F
Votre mission : En collaboration avec l'équipe de l'agence, vous assurez l'ensemble des missions relatives au recrutement ainsi que l'accueil, les relations commerciales et la gestion administrative de premier niveau.A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes :- Accueillir physiquement et au téléphone les clients / prospects, les candidats et les salariés de l'agence ;- Prendre les ...Afficher plus
Chargé de recrutement H/F
Votre mission : En collaboration avec l'équipe de l'agence, vous assurez l'ensemble des missions relatives au recrutement ainsi que l'accueil, les relations commerciales et la gestion administrative de premier niveau.A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes :- Accueillir physiquement et au téléphone les clients / prospects, les candidats et les salariés de l'agence ;- Prendre les ...Afficher plus
Chargé d'affaires H/F
Votre mission : En binôme avec la responsable d'agence, vous serez en charge de la prospection commerciale, du développement du portefeuille clients de l'agence et du recrutement.A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes :- Elaborer un plan de développement commercial (ciblage clients/prospects),- Organiser, planifier, réaliser et suivre la prospection,- Entretenir la relation clie ...Afficher plus
Responsable d'agence H/F
Votre mission : Rattaché.e à votre directeur de région, vous êtes responsable de votre centre de profit. Ainsi, vous assurez la gestion de votre agence sur le plan commercial, administratif et managérial.A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes :- Prospecter et ouvrir de nouveaux comptes, - Développer les affaires courantes chez les comptes existants, - Identifier de nouveaux beso ...Afficher plus
Chargé de recrutement H/F
Votre mission : En binôme avec la responsable de l'agence, vous assurez l'ensemble des missions relatives au recrutement ainsi que l'accueil, les relations commerciales et la gestion administrative de premier niveau.A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes :- Accueillir physiquement et au téléphone les clients / prospects, les candidats et les salariés de l'agence ;- Prendre les c ...Afficher plus
Chargé de recrutement H/F
Votre mission : En collaboration avec l'équipe de l'agence, vous assurez l'ensemble des missions relatives au recrutement ainsi que l'accueil, les relations commerciales et la gestion administrative de premier niveau.A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes :- Accueillir physiquement et au téléphone les clients / prospects, les candidats et les salariés de l'agence ;- Prendre les ...Afficher plus