Offres d’emploi : developpement personnel professionnel
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Conducteur H/F en Formation Permis D Saint-Malo 35
Rejoignez un Groupe international fortement ancré dans les territoires Chez Transdev, nous sommes fiers de faire voyager 11 millions de personnes au quotidien dans le monde grâce à des services de transport efficaces, simples et respectueux de l'environnement, au service des territoires.Parce que nous maîtrisons des modes de transport diversifiés et que nous sommes implantés sur les 5 continents, ...Afficher plus
Conducteur H/F en Formation Permis D Ille et Vilaine 35
Rejoignez un Groupe international fortement ancré dans les territoires Chez Transdev, nous sommes fiers de faire voyager 11 millions de personnes au quotidien dans le monde grâce à des services de transport efficaces, simples et respectueux de l'environnement, au service des territoires.Parce que nous maîtrisons des modes de transport diversifiés et que nous sommes implantés sur les 5 continents, ...Afficher plus
Conducteur H/F en Formation Permis D Ille et Vilaine 35
Rejoignez un Groupe international fortement ancré dans les territoires Chez Transdev, nous sommes fiers de faire voyager 11 millions de personnes au quotidien dans le monde grâce à des services de transport efficaces, simples et respectueux de l'environnement, au service des territoires.Parce que nous maîtrisons des modes de transport diversifiés et que nous sommes implantés sur les 5 continents, ...Afficher plus
Gestionnaire Contrat de Travail F/H
En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise Enedis recherche actuellement des profils : Acteur majeur du secteur de l'énergie en France, Enedis distribue l' ...Afficher plus
Technicien SAV Cuisine Professionnelle H/F
Page Personnel Immobilier et Construction, partenaire privilégié du secteur de la construction, recrute sur tous les maillons de la chaîne de construire. Nos clients sont : Les entreprises générales, les bureaux d'études, les bureaux de contrôle ainsi que les entreprises du second oeuvre. En tant que Technicien SAV Cuisine Professionnelle, vous êtes le garant des installations chez les professionn ...Afficher plus
Assistant Ressources Humaines - Puteaux (92) H/F
Vous avez une expérience significative sur un poste similaire ou dans la gestion administrative du personnel RH,Vous savez gérer les gros volumes,Vous appréciez travailler en équipe,N'hésitez pas à postuler ! ...Afficher plus
Gestionnaire de paie - H/F
Quelles sont vos missions ? - Produire les bulletins de paie (environ 350) - Effectuer l'administration du personnel de l'entrée à la sortie du salarié - Conseiller vos clients dans leurs démarches sociales - Réaliser des veilles sociales ...Afficher plus
Gestionnaire de paie - H/F
Quelles sont vos missions ? - Produire les bulletins de paie (environ 350) - Effectuer l'administration du personnel de l'entrée à la sortie du salarié - Conseiller vos clients dans leurs démarches sociales - Réaliser des veilles sociales ...Afficher plus
Gestionnaire de paie - H/F
Quelles sont vos missions ? - Produire les bulletins de paie (environ 350) - Effectuer l'administration du personnel de l'entrée à la sortie du salarié - Conseiller vos clients dans leurs démarches sociales - Réaliser des veilles sociales ...Afficher plus
Commercial Immobilier Haut de Gamme - Secteur NORD/OUEST de La Réunion
• Prospection et Développement : Identifier et prospecter de nouveaux clients, gérer et développer un portefeuille clients existant, réaliser des études de marché pour déterminer les valeurs des biens. • Gestion des Transactions : Accompagner les clients tout au long du processus de vente, de l'estimation à la signature de l'acte notarié. • Marketing et Promotion : Utiliser les réseaux sociaux et ...Afficher plus
Chargée des Ressources Humaines (ADP) H/F
Le chargé des ressources humaines – administration du personnel exerce une fonction transverse au sein de la DRH : En lien avec les HRBP – il/elle veille à suivre administrativement le salarié au sein du groupe (entrée – mobilités – sorties). En lien avec le coordinateur des moyens généraux et les directions supports, il veille à communiquer les informations impactant chaque direction. En lien ave ...Afficher plus
Avocat expérimenté en matière corporate / M&A (H/F)
Avocat expérimenté en matière corporate / M&A (H/F)Chez Winsearch, nous sommes bien plus qu'un simple cabinet de recrutement. Nous sommes recherchons des talents passionnés, à la recherche d'une nouvelle opportunité.Nous collaborons avec des cabinets qui nous ressemble et qui se distingue par leur souci de formation de leurs collaborateurs et leur volonté de les faire évoluer.Rejoignez l'équipe de ...Afficher plus
Office manager / assistant personnel H/F
Nous recherchons pour notre client, family office monégasque, un collaborateur polyvalent qui combine les fonctions d'Office manager et d'Assistant personnel pour accompagner le fonctionnement quotidien du bureau et soutenir les clients dans leurs activités personnelles et professionnelles.Concernant la partie office management, vous assurez la gestion administrative quotidienne y compris la gesti ...Afficher plus
MANAGER DRIVE
Le E.LECLERC de Lesparre Médoc est constitué de plusieurs centres de profits répartis sur plus de 11 000 m2, dont: - un Hypermarché (parapharmacie, espace culturel...) - un Brico - un Centre auto Dans la cadre de l'ouverture prochaine d'un Drive déporté, le E.LECLERC de Lesparre Médoc recrute un poste de MANAGER DRIVE F/H MANAGER DRIVE F/H Rattaché au directeur drive, il s'agit de gérer le com ...Afficher plus
Responsable Ressources Humaines H/F
Notre client est une société industrielle de fabrication de produits sur mesure. Structure en pleine croissance, l'entreprise est à la recherche de son futur Responsable Ressources Humaines afin de piloter la stratégie RH et gérer le personnel sur un périmètre de +/-150 personnes.Rattaché au Directeur Général, vos missions principales seront : Définir et piloter la stratégie RH de l'entreprise en ...Afficher plus