Offres d’emploi : developpement personnel professionnel
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Chargé de Missions RH H/F
En tant que Chargé de Missions RH, vous rejoindrez une équipe de 3 personnes et serez rattaché à la Référente RH.Vos missions seront les suivantes : Administration du personnel (de l'entrée à la sortie du collaborateur), Gestion de la paie et des déclarations sociales (en lien avec un cabinet), Suivi du règlementaire d'entreprise (RGPD, conditions d'emploi, règlement intérieur...), Gestion admini ...Afficher plus
Alternance Assistant de gestion PME - Bessenay (F/H)
Rattaché à la direction, vos missions sont: Accueil téléphonique Gestion du courrier Organisation des rendez-vous Gestion des documents administratifs Gestion administrative du personnel Participation à la gestion financière de l'entreprise Gestion des relations avec le cabinet d'expert comptable Gestion des relations avec fournisseurs Relation clientèle : téléphone et suivis de dossier Gesti ...Afficher plus
Alternance Assistant Comptable - - Chennevières-sur-Marne (F/H)
Vos missions principales pour ce poste seront : Saisie des factures Enregistrement des règlements, lettrages et relances clients Rapprochements bancaires Préparation des déclarations de TVA Saisie des informations gestion du personnel Suivi et comptabilisation des notes de frais Préparation des bilans ...Afficher plus
Gestionnaire de Paie H/F
Au sein d'une équipe à dimension humaine, vous serez responsable des tâches suivantes : Gestion d'un portefeuille de 120 bulletins de paie, Administration du personnel, Déclarations Préalables à l'Embauche (DPAE), Rédaction des contrats de travail, Saisie des éléments variables de paie, Déclarations Sociales Nominatives (DSN), Traitement des Soldes de Tout Compte (STC), Encaissement de chèques, S ...Afficher plus
Gestionnaire de Paie & ADP en Entreprise H/F
Au sein du Service Social, vous serez en binôme avec un autre GP et vous serez rattaché au Responsable RH.Vous aurez pour principales missions : La réalisation des paies sur Silae, La réalisation des déclarations sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles, La gestion administrative du personnel. Ce descriptif n'est pas limitatif. ...Afficher plus
OUVRIER ESPACES VERTS H/F
Travaux d'entretien espaces verts.Tonte, plantation, création.Manutention.Taux horaire selon profil + 10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnité de congés payés + Mutuelle + Prévoyance + Possibilité CET. Vous bénéficiez également des avantages du CE, du FASTT (aides au logement, prêts personnels et immobilier, etc ...) Pour plus d'information sur ce poste, vous pouvez contacter MORGAN SE ...Afficher plus
Gestionnaire de Paie H/F
En lien avec le responsable social, vous travaillez en équipe et assurez les missions suivantes : La gestion de votre portefeuille client (multi-conventions)L'établissement de 200 à 250 paies L'administration du personnel de l'entrée à la sortie du salariéLe conseil auprès de vos clients concernant leurs problématiques sociales ...Afficher plus
Alternance Assistant comptable - Le Bourget (F/H)
Enregistrer et centraliser les données commerciales, industrielles ou financières pour établir des balances de comptes, comptes de résultat, bilansContrôler l'exactitude des écritures comptables Réaliser des activités ayant trait à la paye et à la gestion de personnel Coordonner l'activité administrative de la structure ...Afficher plus
Alternance Assistant Comptable - Ennery (F/H)
Vos missions principales pour ce poste seront : Saisie des factures Enregistrement des règlements, lettrages et relances clients Rapprochements bancaires Préparation des déclarations de TVA Saisie des informations gestion du personnel Suivi et comptabilisation des notes de frais Préparation des bilans ...Afficher plus
Gestionnaire de Paie H/F
Vos missions : Réaliser les paies mensuelles du périmètre confié (convention collective nationale de la métallurgie), Réaliser le traitement des charges mensuelles, trimestrielles via la DSN, Gérer la maladie et la prévoyance (contrôle des droits, subrogation et constitution des dossiers), Gérer l'épargne salariale (calcul de participation, intéressement), Rédiger les cahiers des charges et réali ...Afficher plus
Alternance - Responsable des Ressources Humaines H/F
L’IFAE RH– Un Métier, une Formation, un Emploi L’IFAE Business School est spécialisé dans les formations diplômantes reconnues par l’État, en alternance de BAC2 à BAC 5 en Commerce & Management. Plongez dans l'aventure professionnelle avec l'IFAE Notre offre d'alternance vous ouvre les portes d'une formation innovante et d'une expérience enrichissante. Notre entreprise partenaire recrute un Respo ...Afficher plus
Gestionnaire de paie et administration du personnel F/H (CDD)
Poste : Nous recherchons pour notre client, groupe français de 1500 collaborateurs, un(e) Gestionnaire de Paie H/F en CDD de 6 mois. Au sein d'une Direction RH de 40 personnes, vous rejoindrez le service Paie, Gestion des temps et SIRH, composé de 7 salariés. Vos principales responsabilités sont les suivantes : Gestion de la paie - Préparation et saisie des éléments de paie pour 450 salariés - Con ...Afficher plus
Manager Audit H/F
Vos missions principales : Gestion et développement de votre portefeuille clients ; Planification et réalisation de missions d'audit et de contrôle ; Contrôle de l'ensemble des cycles effectué par vos équipes ; Encadrement et formation des auditeurs tout au long de leurs missions ; Ce poste propose de réelles possibilités d'évolution professionnelle. ...Afficher plus
Alternance Assistant Manager - Montréjeau (F/H)
L'Assistant manager garantit la satisfaction client et la qualité du service en coordonnant l'activité des collaborateurs et leur travail.Elle/Il participe à la gestion de l'établissement et contribue à son développement et à sa rentabilité. Elle/Il anime, coache et motive l'équipe salle dans le cadre des critères de qualité des relations humaines et professionnelles Elle/Il assure la continuité d ...Afficher plus
Chargé de marketing et communication (H/F)
En votre qualité de business developper vous mettrez en place des stratégies de marketing du cabinet :- Préparer les réponses aux appels d'offres- Rédiger du contenu marketing- Mise en avant des résultats et actions des collaborateurs du cabinet- Rédiger des dossiers marketing à destination des guides et annuaires professionnels- Reporting- Traductions ...Afficher plus